वेतन वृद्धि से कितना वेतन बढ़ेगा -कितना एरियर्स राशि मिलेगा -पूरी गणना देखें
सरकारी कर्मचारियों और अधिकारीयों को प्रतिवर्ष उनके मूलवेतन में इंक्रीमेंट जोड़कर वेतन वृध्धि का लाभ दिया जाता है .कर्मचारियों का वेतन वृध्धि साल में एक बार होता है ,यह सामान्यतया जुलाई में जुड़ता है .अर्थात जुलाई का वेतन बढ़े हुए मिलता है .इंक्रीमेंट वर्तमान मूलवेतन का लगभग 3 फीसदी होता है .
आज के आर्टिकल में आपको कर्मचारियों के वेतन वृद्धि की जानकारी बताएँगे। साथ ही आपको बताएँगे की कितना इंक्रीमेंट से कितना वेतन बढेगा । जानने के लिए पूरा पढ़ें।
साथियों यदि आप एक कर्मचारी है तो आपको एरियर्स राशि और इंक्रीमेंट के बारे में जानकारी जरूर होगी साथ ही कब कब इंक्रीमेंट लगती है इसके बारे में भी जरूर जानते होंगे। लेकिन कुछ ऐसे भी कर्मचारी है जो एरियर्स की गणना कैसे होती है इसके बारे में नहीं जानते है।
तो आप बिल्कुल भी चिंता न करें आपको आज सभी पहलुओं को बहुत आसान रूप में समझाया जायेगा। साथ ही मूल वेतन के आधार पर वेतन गणना भी करके बताएँगे। उससे पहले कुछ बेसिक उसके बारे में भी जानना जरुरी है।
वेतन वृद्धि क्या है ? What Is Increment
वेतन वृद्धि (Increment) किसी भी कर्मचारी के मूल वेतन में बदलाव करता है जो प्रतिवर्ष उनके वेतन में जुड़ता है। इंक्रीमेंट जुड़ने से मूल वेतन बढ़ जाता है ,और इस बढ़े हुए मूलवेतन के आधार पर महंगाई भत्ता की गणना की जाती है। इसके साथ ही सीपीएस कटौती भी मूलवेतन और महंगाई भत्ता के आधार पर कटौती की जाती है।
सातवें वेतन में वेतन वृद्धि को एक लेवल के रूप में निर्धारित कर दी गयी है जिसके अनुसार आप बहुत आसानी से अपने अगले वेतनमान के बारे में जान सकते है।
इंक्रीमेंट में आपका वेतन कितना बढ़ेगा इसे आप वर्तमान मूलवेतन का 3 % निकालकर जोड़ सकते है। इसे आप नीचे बताये गए उदाहरण से समझ सकते है।
एरियर्स राशि क्या होती है ?
एरियर्स राशि का सीधा अर्थ है पिछले बचे हुए राशि को एकमुश्त या क़िस्त के रूप में दिया जाना। अक्सर सरकारी विभागों में कर्मचारियों के महंगाई भत्ता ,वेतन वृद्धि या अन्य देयकों को सरकार एरियर्स के रूप में देती है।
एरियर्स को देर से जारी करने से सरकार को अलग अलग रूपों में राशि का लाभ मिल जाता है। यदि आप भी जानना चाहते है कि आपको वेतन वृद्धि होने पर कितनी राशि मिलेगी ,तो इसके लिए आर्टिकल को पूरा पढ़ें और समझें।
शिक्षकों की वेतन वृद्धि और एरियर्स
यदि आप शिक्षक या राज्य सरकार के अन्य नियमित कर्मचारी है,और जानना चाहते है कि आपको इंक्रीमेंट जुड़ने के बाद कितना वेतन मिलेगा साथ ही यदि छह माह का एरियर्स मिलता है ,जो कुछ भी का हो सकता है ,जैसे -डीए ,इन्क्रीमेंट इत्यादि का कितनी राशि एरियर्स के रूप में मिलेगी तो आगे की गणना जरूर देखें।
शिक्षक संवर्ग की बात करें तो -शिक्षकों का अलग अलग वर्ग है और इसी के आधार पर इंक्रीमेंट और एरियर्स राशि का निर्धारण किया गया है। जैसे – सहायक शिक्षक ,शिक्षक और व्याख्याता। आपको यहाँ ये भी बता दें कि वेतन गणना को संविलियन हो चुके शिक्षकों के वेतन से समझाया गया है।
सहायक शिक्षकों की वेतनवृद्धि और एरियर्स
सहायक शिक्षकों के संविलियन के बाद निर्धारित मूल वेतन के आधार पर आपको वेतन वृद्धि और एरियर्स की गणना करके बताया गया है ,इसी प्रकार आप अपने मूलवेतन के अनुसार गणना कर सकते है।
सहायक शिक्षक जिसका मूलवेतन अभी 30300 है जो की वर्ष 2006 में नियुक्त हुआ है ,उनके इंक्रीमेंट और एरियर्स की गणना करके बताते है।
जैसे कि किसी सहायक शिक्षक का अभी मूलवेतन 30300 है ,इसका इंक्रीमेंट जुड़ने के बाद अगला मूलवेतन 31200 होगा। इसी प्रकार आप अन्य मूलवेतन का 3 % निकलकर उसे वर्तमान मूलवेतन में जोड़ लें वही आपका अगला मूलवेतन होगा।
वर्तमान मूलवेतन का 3 % निकालने के बाद उस राशि को 10 के गुणक में लें। जैसे राशि 909 होने पर 900 रूपये लें। (30300 +900 = 31200)
मूलवेतन 30300 से 31200 होने पर एरियर्स राशि
30300 मूलवेतन में इंक्रीमेंट जुड़ने पर मूलवेतन 31200 होगा ,अब इसका 12 % डी ए (3744) , HR- 777 रूपये , , अन्य भत्ता -600 रूपये,और मेडिकल भत्ता- 200 रूपये जोड़कर कुल राशि = 36521 रूपये हुआ।
अब 36521 रूपये में कटौती 10 %-3494 + GIS 300 = 3794 रूपये। इस प्रकार प्राप्त होने वाले वेतन = 32727 रूपये।
इस प्रकार वर्ष 2006 में नियुक्त सहायक शिक्षक का जनवरी माह में प्राप्त होने वाला वेतन 32727 रूपये होगा।
दिसंबर माह तक प्रतिमाह प्राप्त वेतन =31819 और जनवरी का वेतन प्राप्त होगा = 32727 रूपये। इस प्रकार वेतन में अंतर्= 32727 – 31819 = 908 रूपये।
अब जुलाई से दिसंबर तक कुल 6 माह की एरियर्स राशि = 908*6 = 5448 रूपये।
तब जनवरी माह में मिलने वाली कुल राशि ( वेतन+एरियर्स ) = 32727+5448 = 38175 रूपये।
इसी प्रकार आप अन्य वर्तमान मूल वेतन में इंक्रीमेंट जोड़कर मिलने वाले एरियर्स और वेतन की गणना आसानी से कर सकते है। आप नीचे कुछ चार्ट का लिंक भी दिया गया है ,आप उसमे टैप करके उसे डाउनलोड कर सकते है।
वर्तमान में लागु शिक्षकों का मूलवेतन देखें
वर्तमान में माह दिसंबर तक संविलियन प्राप्त सहायक शिक्षकों का मूलवेतन इस प्रकार निर्धारित है –
सहायक शिक्षक (LB ) का मूल वेतन
25300 , 26100 ,26900, 27700, 29400, 30300, 31200, 32100, 33100 .. ऐसे ही आप वेतन वृद्धि जोड़कर मूलवेतन को आगे बढ़ा सकते है।
शिक्षक (LB ) का मूल वेतन
35400, 36500, 37600, 38700, 39900, 41100, 42300, 43600, 44900 … इसी तरह आगे की मूलवेतन भी निकाल सकते है।
व्याख्याता (LB ) का मूल वेतन
38100, 39200, 40400, 41600, 42800, 44100,45400, 46800, 48200 ..etc ,,इसी प्रकार आप आगे वेतन वृद्धि के अनुसार मूलवेतन निकाल सकते है।
आज के आर्टिकल में राज्य सरकार के नियमित कर्मचारियों के वेतन और एरियर्स की गणना बताया गया है ,जो जनवरी के वेतन में जुड़कर मिला है । इस आर्टिकल में सहायक शिक्षक के मूलवेतन पर एरियर्स की गणना किया गया है आप इसी प्रकार अपने मूलवेतन के अनुसार राशि की गणना कर सकते है।
ये आर्टिकल शिक्षकों के लिए काफी महत्वपूर्ण है उम्मीद करते है आपको भी ये जरूर अच्छा लगा होगा। इस जानकारी को अन्य शिक्षकों में भी जरूर शेयर करें।
वेतन गणना से सम्बंधित कोई भी प्रश्न हो तो आप नीचे कमेंट बॉक्स में लिखकर हमें भेज सकते है , हम आपके प्रश्नों का जवाब बहुत जल्दी देंगे। धन्यवाद।
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शिक्षकों की वेतन वृद्धि संविलियन दिनांक अथवा नियुक्ति दिनांक के आधार पर होगी.
वेतन वृध्धि नियुक्ति तिथि के आधार पर लगेगी …वर्तमान में वेतन वृध्धि जुलाई और जनवरी में लगता है ,,जिनकी नियुक्ति जुलाई से पहले है उनका जुलाई में और बाद वाले का जनवरी में .
क्या बिना नियमितीकरण आदेश के इंक्रीमेंट जुड़ेगा।
Koi employe no work no pay pr hai to kya next year incriment lagega …
Ji bilkul lagega . service break ke condition me nahi lagega .